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2021-2022年度高校党支部党建工作总结集合6篇

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  党支部:是党组织开展工作的基本单元,是党的全部工作和战斗力的基础,是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒,在社会基层单位中发挥核心作用。以下是小编整理的2021-2022年度高校党支部党建工作总结集合6篇,欢迎阅读与收藏。

2021-2022年度高校党支部党建工作总结1

  20XX年,在县委、县政府的正确领导下,在全镇广大干部职工的全力配合下,我镇坚持以*理论和“三个代表”重要思想为指导,深入落实科学发展观,紧紧围绕党建工作实际,以培养“学习优、作风优、素质优”的党员干部队伍为重点,积极打造“基本组织保障好、基本队伍建设好、基本活动开展好、基本制度完善好、基本保障落实好”的先进基层党组织,使广大党员干部的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。现将我镇20XX年的党建工作总结如下:

  一、继续加强思想建设提高党员干部的政治理论水平。

  1、抓理论学习,提高党员干部的政治素养。并充分发挥党建领导小组和读书读报领导小组的作用,采取灵活多样方式,组织党员、干部职工进行理论学习,同时大力宣传学习的重要性,教育引导党员干部职工牢固树立终身学习的理念,自觉养成我要学习、经常学习的良好习惯。进一步改进学习方式,创新学习载体,把学习与文体活动、以会代学有机结合起来,广泛开展富有鲜明党建特色、干部职工喜闻乐见的学习活动,促使干部职工提高学习兴趣,增强学习欲望。按照理论先行、业务为主、爱好广泛的要求,持之以恒地加强政治理论、业务技能、现代科技和兴趣爱好知识学习的基础上,大力倡导理论联系实际的优良学风,教育引导党员干部职工善于在学习中借鉴、在学习中思考,不断提高自身综合素质水平和实际工作能力。

  2、狠抓思想教育,提高党性认识。大力开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,认真落实党内组织生活制度,经常性

  开展思想教育与交心谈心活动,关心干部职工思想动态,及时发现并解决职工工作、生活上的困难和问题,注重培养公道正派的思想品德,健康向上的思想情操,积极进取的人生态度,无私奉献的精神境界。

  3、紧紧围绕党和政府的中心工作充分发挥宣传作用促进全镇经济发展。

  紧紧围绕镇党委、政府的中心工作,我们在党建工作中充分发挥宣传工作的重要作用,认真贯彻落实科学发展观,紧扣全镇经济发展和社会主义新农村建设主题,扎实开展工作,及时进行宣传报道我镇的党建和经济建设,加强利用市县电台、电视台、围绕全镇的新农村建设、保护地建设、小城镇建设等工作,积极开展对外宣传,目前,在《彰武时讯》刊发稿件12篇,在《阜新日报》就护林防火、产业调整等工作刊发专稿2篇。在镇党委、政府的努力下,我镇的村级文化基础设施建设得到了很大发展。通过争取和协调,各村分别在村中心区域投资修建了休闲文化广场,实现了场地硬化并添置了篮球架、组合健身器材等设施,五月末六月初由镇里统一调配绿化苗木对各村文化广场进行了重新绿化补植,在原有农家书屋的基础上,由市、县文化部门牵头在镇文化活动中心增设了电子书屋,统一安装了10台电脑。截止目前,全镇实用图书藏有量已经突破1.26万册。

  二、加强组织建设,增强党组织的凝聚力和战斗力

  1、组织机构健全,促进班子成员严于律已。20XX年,坚持民主集中制原则,把集体领导和分工负责有机结合起来,广开言路,多方听取群众意见,大家出主意,想办法,发挥了每个成员的聪明才智,

  较好地完成了各自分管的工作,做到了带头参加学习,带头遵守各项规章制度,带头参加各种扶贫帮困活动,为党组织和党员的战斗力、凝聚力发挥起到了较好的作用。

  2、加强组织建设,提高党组织的模范示范带头作用

  年初以来,在县委具体指导下,我们坚持以“三个代表”重要思想为指导,紧紧围绕全镇中心工作,深入贯彻上级组织工作有关文件、会议精神,突出重点,真抓实干,创造性地开展工作,取得了较好成绩:一是组织实施了创建“五好党委”、“五好村党支部”建设活动,利用各种载体发挥全镇18个党支部共576名党员的先进作用,通过活动使各党支部的战斗力得到了很大的提高,党员的先锋模范作用更加突出,结合“七一”活动镇党委表彰了3个先进党支部和28名优秀共产党员以及3名优秀党务工作者。二是结合村“两委”班子换届很抓了村干部队伍建设,选用了一批群众认可且有一定工作能力的年轻同志充实到了村“两委”中,换届中调整了3名村党支部书记,通过调整使全镇各党支部的工作出现了创先争优的良好局面。三是组织实施了村“两委”班子成员及广大党员干部的“双带”(带头致富、带领群众致富)工作,动员全镇党员干部参加各种实用技术培训活动,不断提高致富的能力,通过活动,涌现出了村书记王大禄、村委会主任韩景利等一批致富能手。四是组织代表积极参加社会公益活动,大冷村党代表组织村党员干部为贫困户维修房屋一次,发挥了党代表的职能作用。

  3、按照《党章》要求,严格把好发展党员工作的各个环节。严

  格履行入党手续,把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。今年,我们严格按照党员发展要求,共发展新党员7名(教育战线2名、农民党员5名)。

  4、督促党员自觉参加组织生活,完成党组织交给的任务,按期按规定交纳党费,自觉接受党组织的教育和培训。并利用相关节日广泛开展各种活动,党员领导干部无论职务高低,都能以普通党员的身份参加组织生活,自觉接受党组织和党员的监督。

  三、健全党建机制,组织建设结硕果

  1、完善了各项制度。党的建设是一项长期工作,我们以制度建设为突破口,以健全的制度促进党建建设,经过认真研究和广泛讨论,积极探索建立长效的学习机制、党员教育机制和党员管理机制,先后制订了《全体党员干部职工集体学习制度》、《党的三会一课制度》等,使党组织的建设和党员的行动有据可依。

  2、落实党风廉政建设责任制。结合贯彻学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《四项监督制度》等规章制度,将党风廉政教育具体化,进一步明确了镇领导班子成员、各村党支部成员和党员在党风廉政建设中的责任,层层签订了党风廉政建设责任书。认真组织党员干部学习廉政准则、撰写心得体会,强化了对党员干部的廉政教育。

  3、发挥党组织作用。围绕全镇工作大局,与政府相关部门积极配合,开展社会矛盾纠纷的排查调处,为全镇各项工作的开展提供了好的社会环境。目前共接待群众来访43件275人次,调处各类纠纷

  36件,化解群众上访3件,成功援助法律案件15件,进行法律咨询50人次。

  4、扎实开展扶贫帮困救助和支持妇女事业发展。积极组织开展“党员领导干部包村下基层入农户扶贫帮困活动,帮助贫困党员群众解决急需解决的困难,年初以来共组织帮困慰问活动6次,受益人数达100余人,发放帮困资金30000余元;为促进我镇妇女事业的发展,我们争取到关爱女性身心健康“两癌”检查救助工程资金1万元、争取到单亲贫困母亲援建住房6户、与银行部门配合,发放妇女小额担保贷款235万元支持我镇农村妇女创业

  我镇20XX年的党建工作虽然取得了一定的成绩,但距上级的要求还有很大的差距。今后,我们要将党建目标管理工作与日常干部教育紧密结合起来,与学习贯彻党的十八大精神紧密结合起来,与推进学习型党组织建设紧密结合起来,并通过各种形式加强广大党员的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设,激发广大党员的积极性,推动我镇党建工作再上新台阶,我镇的经济发展作出应有的贡献。

2021-2022年度高校党支部党建工作总结2

  一年以来,第二党支部在局党委、公司党总支的坚强领导下,按照局党委20xx年度的工作目标和指示,结合支部及部门的实际情况,始终坚持以邓小平理论、三个代表重要思想和科学发展观为指导,深入学习习近平总书记系列重要讲话精神,学习党章和党的纪律规矩,努力提高整个支部的政治理论水平,强化支部成员的政治素养,不断筑牢党员本份意识,端正公仆服务意识,切实转变工作作风,现将支部工作情况总结如下:

  一、 支部的结构基本情况

  第二党支部的党员由公司经营部、财供部的党员组成,现有正式党员共8名,含支部书记1名,委员2名,其中高级工程师1名,工程师7名。两个部门含分管领导共8人,党员占部门总人数比例为73%,本科学历2人,大专及以上学历6人, 50岁及以上党员2人,占支部党员总数的25%,40岁至50岁(含40岁)党员4人,占支部党员总数的50%,30岁至40岁党员共计2人,占支部党员总数的25%,女性党员6人,男性党员2人。

  支部党员学历和技术职称普遍较高、工作经验丰富,彰显了我支部是一支具有知识、有技术的知识技术型团队。

  二、支部的建设工作

  1、坚持三会一课制度,坚持及时传达、学习上级有关的文件要求及精神指示;

  2、坚持每月学习十九大报告40个新提法新举措、新《党章》;开展一次党日活动;坚持每周星期三组织党员同志及考试同志参与建造师培训。

  3、坚持党员的模范带头作用,不计较,肯吃亏,努力做好自己的本职工作;

  4、坚持纪律管党、制度管党,建立党员信息台账,积极交党费,始终恪守党员的本份;

  三、支部开展的活动情况

  支部始终坚持认真贯彻局党委的相关文件精神,结合支部的实际情况,通过多种多样的形式积极开展相关活动,丰富支部生活。

  1、根据工作实际,制定了年度学习计划,按时召开党员大会及支部会议,认真讨论党建工作,保障了职位工作的正常开展。

  2、重视和加强入党积极分子的培养和考察。及时确定培养联系人,用党员的政治热情、先进模范作用和党性观念引导鞭策考察对象,并安排积极分子参与党内工作。

  3、认真开展创先争优活动,完成了党员及支部的公开承诺。

  4、支部制定了党员学习计划,通过组织干部职工学习党的十九精神、党章以及党风廉政建设和反腐工作有关的文件精神,习总书记讲话,进一步加强党纪国法、理想信念和宗旨教育。上半年党员干部笔记达到 万字,组织集中学习15次,支部简报6篇;

  5、扎实开展正风肃纪整治工作作风活动,整治上班迟到、早退、脱岗、串岗、聊天等行为,狠刹不良风气,取得明显成效。

  四、支部遵守纪律情况

  发扬党员模范带头作用,遵规守规,不越红线,思想上和行动上始终与党中央保持高度一致,坚决执行中央及上级组织的精神要求和文件规定,对出现政治思想认识有偏差、职责落实不够、纪律松弛、自由散慢、斤斤计较、拈轻怕重、心思不在工作上、工作激情不高的现象,及时通过善意提醒、约谈等方式即时制止,是支部一致处在心灵纯洁,思想先进,工作有激情的党员本份状态。

  五、支部下半年的

  1、继续保持现有的优良作风,继续保持支部集体的思想先进性和心灵纯洁性,始终在思想上与行动上与党中央保持高度一致,坚决完成上级组织交代的任务;

  2、继续强化理论知识的学习,力争做到全年集中学习不少于26次,开展相关积极的有意义的活动不少于4次;

  3、继续完善支部管理制度,建立党员基本信息台账,做好纸质资料和电子版本资料;

  4、在政治上、在业务上,争优创先,向着先进科室、先进支部的目标努力。

2021-2022年度高校党支部党建工作总结3

  过去一年里,在外院党总支的领导下,大学英语教工党支部以“习近平新时代中国特色社会主义思想”为指导,坚持带领广大教师党员认真学习党的十九届四中全会精神,全面贯彻执行党的路线、方针、政策,充分发挥党组织坚强战斗堡垒的作用,牢固树立“教育以人为本,办人民满意的教育”的意识,带领全体党员同志为创建和谐校园,为外院的发展作出了积极的贡献,基本完成20__年度党支部工作计划安排。现将本学年工作总结如下:

  一、深入开展理论学习。为全面提高党员队伍政治素养,本支部采取文字、视频、图片、课件等多种形式,认真安排、组织广大党员教师先后学习了“习近平总书记关于加强党的政治建设的论述”、“习近平总书记关于反对形式主义官僚主义重要论述摘录”、“党的十九大报告”;以及开展了“不忘初心、牢记使命”主题教育期间针对“习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要”、“关于新形势下党内政治生活的若干准则”等重要论述的学习。此外,先后分别由杨庆华、吕仲茂书记、周海岩三位同志主讲以“十九大报告”、“激扬爱国情怀,奉献教育事业”以及“为中华之崛起而奋斗”为主题的微党课。

  二、积极推进党建工作。为加强党员队伍建设,党支部定期召开民主生活会,对照责任制,开展批评与自我批评,成员之间谈心、交换意见、沟通思想,增强了团结。支委成员在工作中能积极完成所承担的工作任务,既分工又协作,发挥了党支部的核心作用。同时,严格对照党章党规找差距,组织党员同志们在深入学习党章和《准则》《条例》的基础上,按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求,逐一对照检查,找准问题,并将其列入问题清单和整改台账。针对检视出来的工作短板、具体问题,党总支和支部分别带领领导班子和基层党支部的各位党员进行了深刻剖析及反思,在主观上、思想上进行了深刻检视,并形成个人问题整改计划书。

  三、组织知识测试活动。为配合主题党日活动,加强党员同志们对主题教育的深入理解,支部先后借助问卷星、微信等数字平台组织开展了关于“宣教月”党纪法规知识、《党政领导干部选拔任用工作条例》以及应知应会200题网上测试活动。

  四、开展校外实践活动。为丰富载体促学习,依托本地红色教育资源,我支部全体同志参加了通山县楚王山红色革命革命传统教育活动。此外,我支部还开展了潜山国家森林公园志愿服务活动——清除白色垃圾和标识牌翻译纠错,充分发挥党员同志的先锋模范带头作用,献爱心、送温暖、服务社会。

  五、推进为师生办实事活动。为了夯实基础,推动外院科研稳步发展、提升外院整体科研能力,李传益院长专门进行科研工作调研及汇报,指出当前科研方面面临的重大问题,以及相应改进措施。此外,支部针对学生开展的“两访两创”活动,关心学生的学习、生活、心理等各个方面的问题,并积极与学校其他部门沟通、协商,使一些问题得到有效地解决,党群、干群关系更加密切了。

  总之,在支部全体同志的积极参与、共同努力下,本年度的主题教育取得明显成效,圆满完成了各项任务指标。主题教育的扎实开展,为大英部的下一步工作奠定了坚实的基础。

  但我们也应清醒的看到差距与不足。例如,理论学习有待进一步深入,思想政治建设有待进一步加强;针对个人问题的整改、查摆尚不够深入;党群联系还不够十分紧密,没能深入走到群众中去,尚不能完全做到“想群众之所想,急群众之所急”。

  下一步,我们将围绕“理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁做表率”这条主线来总揽,引导党员自觉用党章和党规规范自己的言行,用党的理论创新成果武装自己的头脑通过学习,更好地坚定理想信念,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,未来着重在以下三个方面下功夫:

  一、长常补理想信念之“钙”。我们将始终坚持把学习贯穿于党建工作的全过程,把落实、坚定理想信念作为提高党员的素质第一位的任务,引导党员增强辨别能力、政治定力、实践能力,进一步内化、深化、强化理想信念,始终做到理想永在、精神永存,做党和人民靠得住、信得过、能放心的后盾。

  二、常抓立行力改之“实”。继续坚持严的标准,严的纪律,以严促深入,以严求实效。加强对主题教育的督促和指导,检查不严不实问题是否深入查摆,专题学习讨论、民主生活会、整改“不忘初心、牢记使命”主题教育工作情况的总结报告落实、立规执纪等关键动作是否扎实,是否存在搞形式、走过场的现象,确保重要节点步步衔接、工作责任落实到位。

  三、常练推动工作之“功”。牢固树立全局一盘棋的大局观,主题教育一脉相承的纵向发展观,坚持把主题教育和抓好支部工作相结合,认真贯彻“两手抓、两促进”的要求,通过党建主题教育,进一步激励广大教师党员提振精神、转变作风,推进改革发展的责任意识,始终坚持长效管理,确保守好初心、不忘使命。

2021-2022年度高校党支部党建工作总结4

各位领导,各位同事,下面是我2010年度的工作述职:

本人在2010年度,能够坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,按照科学发展观的要求,认真贯彻执行老干部工作的方针政策,努力做到政治坚定,作风务实,工作扎实,关心老干部,热爱老干部工作。能够认真执行和落实公司党委的各项工作任务,同时按照公司党委要求注意引导离退休老党员不断增强党性观念和党员意识,自觉关心和支持国家的建设事业。能够根据公司党委的部署,组织在职人员和离退休老同志深入学习党的十七大和两会精神,能够和支部的其他同志一起作好各种协调工作,努力发挥离退休党支部的战斗堡垒作用。

在过去的一年里,自己能够认真学习管理方面的书籍,主动学习新知识、接受新观念,认真阅读了《管理的实践》、《细节决定成败》、《赢在中层》以及其他方面的书刊杂志,使自己在道德修养、思想素质等方面有了进一步的净化和提升。

在认真履行工作职责方面,自己较好地完成了部门年度各项工作目标,其中组织工作人员业务学习培训4次,业务考核1次。十七大报告以及其他方面的政治理论学习7次,根据党委要求,加强了对离退休干部党员的教育和引导工作,组织离退休老同志学习时事和有关文件,其中组织老同志观看教育录象片2次,上党课4次,在“七一”党的生日前夕,组织一百余名老党员到宁乡刘少奇故居参观学习1次,较好的落实了“三会一课”制度。

在2010年初冰冻雨雪灾害时,积极响应公司号召,组织老同志捐款、捐物,汶川大地震共捐款6万余元,衣物百余件,奉献了老同志的一片爱心,为灾区的重建贡献微薄力量。

在2010年度里,自己能够努力做到发挥离退休党员和党支部的作用,积极和离退休老同志进行思想交流、沟通意见,及时向离退休人员传达上级文件和公司重要会议精神,特别注重开好年度一次的春节座谈会,使离退休老同志了解公司机场发生的点点滴滴的变化,感受到公司领导的关心。同时积极开展有意义的各种健康文体活动,活跃离退休老同志的晚年生活,比如组织他们积极参加公司的文艺汇演,在“三八”妇女节、“九九”重阳节等重要节日里,组织外出游玩、参观。

能够和支部成员一起认真贯彻学习贯彻中组部《关于进一步加强离退休干部党支部建设的意见》,根据我们的实际情况发挥长处、避开短处,努力创造离退休党支部建设工作新局面。在加强法制教育,增强法制观念,自觉遵守党的纪律和国家法律等方面,都能够努力做到坚决抵制各种消极思想和违纪违法行为,利用召开全体离退休人员会议的机会,告之离退休党员干部不支持、不参与群体上访,不参与封建迷信及黄、赌、毒等活动,不参加xx等非法的活动并与之作坚决斗争。2010年度内,没有发生违法违纪案件。同时也能够严格要求自己,坚决遵守国家法律法规,按照党员干部的要求廉洁自律,克己奉公,规范自己的行为,一年来没有违纪违章现象和以权谋私的行为。同时按照公司党委部署认真召开了民主生活会和民主评议党员专题会议,及时纠正了存在的问题。

重视抓好离退休党支部书记培训工作,根据省老干局安排有3名离退休党支部书记参加了培训,配合公司开展的文明机场创建工作,及时召开了全体离退休人员大会,传达长沙市创建全国文明城市的要求和精神,加大教育力度,同时讲评和摆出自己单位和个人存在的不文明行为,提高文明素质,使每一个老同志都能积极投入其中,力争做一个文明的长沙市民。

在认真落实好离休干部生活待遇方面,能够配合行政领导和主管的同志一起,切实从生活上关心照顾好他们,现在离退休人员的队伍已有240余人,特别是大部分离休老同志的年龄已满80岁了,生病住院非常频繁,所以重视做好老同志的日常保健工作,向他们宣传正确的养生之道和健康常识是我们的责任。去年认真组织了一年一度的健康体检和4次保健知识讲座;在离退休老同志70和80生日时,都做到上门慰问祝贺,送上鲜花和生日蛋糕。

在2010年,自己要继续努力,拓宽思路,探索离退休党支部工作的规律,加大工作力度,为实现“三年变大样,五年大变样”的目标努力工作,和支部成员共同努力,“在岗一分钟,敬业60秒”,努力做一名“负责任、有作为、敢担当”的管理者。

2021-2022年度高校党支部党建工作总结5

  2020年,X市X局党支部在中共X市委、市级机关工委和XX市X局党组的坚强领导下,认真贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想,紧扣全面从严治党要求,紧紧围绕X为民服务的工作目标,固本强基,开拓创新,为推动完成X工作任务和构建和谐社会的目标提供坚强的思想、政治和组织保证。现将我局2020年党建工作总结如下:

  一、2020年党建工作回顾

  (一)坚持高位推动,全力防控疫情。根据省气象局和市政府肺炎疫情防控工作安排部署,X气象局全力以赴、积极稳妥做好单位疫情防控工作。加强学习,做好宣传工作。为避免人员聚集,减少会议,通过微信群迅速传达学习省气象局疫情防控相关会议精神,临街悬挂疫情防控宣传横幅向附近村民做好宣传。倡导村民居家自行隔离,做好自我防护,不拜年不串门、不信谣,不传谣。及时了解春节假期干部职工和退休人员的行程动向和身体状况,认真做好安全生产和防控工作 “日报告”。坚决做好业务值班值守,在保障各类业务工作正常运行的同时,非必要性岗位实行轮流值班,以减少人员聚集。禁止外来车辆进入局大院,外来办事人员实行出入登记。每天做好办公区和生活区消毒,为工作人员配发口罩,规定进入办公区人员必须戴口罩。进一步加强气象监测预报预警,及时提供气象预报服务信息,全力配合县委县政府做好疫情防控保障工作。

  (二)深化理论学习,提高班子的理论素养。一是领导班子从严自律学习,把《习近平谈治国理政》第三卷等党的最新理论创新成果作为基本教材,做到挤出时间学、原原本本学、系统深入学、结合实际学、带着问题学。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践,不断提高领导班子在新时代X现代化建设中的理论水平和决策能力。二是不断完善党支部学习制度,创新学习方式方法,运用现代化传播手段,建立支部学习微信群、QQ群,通过灵活多样、寓教于乐的方式,增强学习粘性,提高学习实效。

  (三)加强政治建设,做强支部的政治功能。坚持以政治建设为统领,牵住全面从严治党“牛鼻子”,种好管党治党“责任田”,下功夫把“末梢神经”激活,把“毛细血管”疏通,努力让支部的政治功能强起来。一是加强集中统一领导,坚决克服“分散主义”“本位主义”“个人主义”,切实增强“四个意识”,始终在思想和行动上与以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是按照“贵在经常、重在认真、严在细节”的要求,把《新形势下党内政治生活若干准则》作为根本遵循,严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、党员积分制等制度,坚决纠正组织生活表面化、形式化、娱乐化的问题。

  (四)夯实组织建设,打造过硬党员干部队伍。以“基础不牢,地动山摇”的惕厉之心,把支部这个党的前沿阵地守好,把党员这个党的肌体细胞激活,真正让支部成为宣传党的主张、贯彻党的决定、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。一是认真巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,使支部全体党员进一步增强党章意识、身份意识、先进意识。二是深入开展“机关党建标准化”创建活动,切实做到“阵地建设标准化、岗位职责标准化、工作机制标准化、要素保障标准化”。三是按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的原则,积极稳妥地做好党员发展工作,及时把群众中的优秀分子吸收到党员队伍中来,为组织补充新鲜血液,增添后备力量。

  (五)强化作风建设,鼓足党员干部的干事劲头。认真落实中央八项规定实施细则,坚决纠正“四风”,下功夫解决好部分党员干部中存在的“干事无激情、工作不认真、在岗不尽责”的问题,努力使“心中有责、眼中有事、手中有活”成为主流风气。一是抓好党员积分制管理,扎实开展“星级党员推选”等活动,让每一名党员都动起来。二是按照“表现能评价、考核能量化、成效能体现”的原则,推行定期考评制度,把工作砸实靠稳,切实让形式主义、官僚主义、享乐主义无所遁形。三是把群众的“表情包”作为验证作风的“显示器”,深入开展“大走访”“走帮服”活动,组织党员走出案头,走向地头,走向老百姓的心头,打通最后一公里,以真情为民的实际行动“赚积分”“获点赞”。

  (六)推进纪律建设,树立党员干部先进形象。在真管真严、敢管敢严、长管长严上下功夫、出实招,切实让党的纪律在全体党员的脑中扎根、心中刻印。一是以《党章》《准则》《条例》为准绳,教育引导全体党员勤对照、常检查,做到言行不逾矩、不出格、不踩线。二是主动扛起党风廉政建设的主体责任,加大执纪监督力度,建立起“咬耳朵、扯袖子”的常态化提醒机制,对个别党员身上出现的苗头性、倾向性问题,早发现,早处置,防止小毛病演变成大问题。三是坚持用制度管人管事,从工作纪律、公务接待、业务往来、车辆使用、费用报销等具体问题抓起,下功夫管住嘴、管住手、管住腿,着力根除个别党员干部身上的“亚腐败”“微腐败”问题。

  (七)立足本职工作,预报服务更好更快发展。决策X服务及时有效。认真做好重大转折性、关键性、灾害性天气预报服务,加强X灾害预警及决策X服务有效供给,向市委市政府及相关部门报送决策X服务材料X期,为防灾减灾工作提供决策依据。荣获南通市X局2020年决策服务材料评选二等奖。公共X服务满意度提升。在春运、春播春耕、夏收夏种、中高考、秋收秋种、“一会两节”及重要节假日等一系列X服务中,发布预警信号X次,重要天气报告X期,专题X服务材料X期,微博、微信服务X次,月均发布服务短信X万余条,服务公众上万人次。“X”微信公众号在市级机关部门政务微信排行稳居前十。专业X服务领域拓宽。做好农业X服务,面向农业部门、种养殖大户、专业合作社等开展直通式服务,及时发布X灾害预警。全面推进政策性农业保险X服务,与保险、农业部门签订农业保险条款,减轻农业大户损失。

  (八)强化履职尽责,行政管理职能更好发挥。进一步简化优化网上申请、受理、审查、决定、送达等流程,防雷装置设计审核和竣工验收列入X市“不见面审批”事项清单,防灾知识宣传、短期天气预报、中期天气预报、重要天气报告、农业X服务和灾害预警信息列入X市“不见面服务”事项清单。X市政务服务综合管理平台办件事项流程完成录入。行政审批按时办结率X%。加强防雷安全监管,做好对易燃易爆危化企业的防雷安全督查和监管工作。完善防雷安全监管内容、方式、程序等,更新安全监管“两库”“三清单”。制定了2020年执法检查计划及防雷安全检查实施方案,计划全年共检查X家,已完成X家。督促重点监管企业开展自查,共发放自查表X份。

  (九)探索X科普新模式,加强X宣传工作。开展“X·X”世界X日系列科普活动、2020年“七彩的夏日”X科普夏令营活动,参加“X·X”防灾减灾日宣传、科普宣传周和全市“安全生产月”活动,开展系列X科普活动,普及X知识,扩大X科普影响力。加强与主流媒体(X发布、X新闻、X民生零距离、X日报等)的合作和信息互通,突出“风云前哨”服务品牌优势。X宣传工作成效显著,全年在中国X报、中国X局网站发表稿件X篇,省局平台及地方媒体发表稿件X多篇,X人成为江苏省首批中国X报通讯员。

  (十)深化精神文明创建,做好结对帮扶工作。参加春节集中慰问仪式,慰问结对帮扶困难家庭。参加“夏送清凉”“冬送温暖”活动,为结对帮扶村新增X岁以上老人送去慰问品。开展“爱心月暨慈善一日捐”活动,在全局营造人人关心、支持慈善事业的良好氛围。参与开展“我推荐、我评议身边好人”活动,深入发掘、宣传身边好人的感人故事和高尚精神。按计划每季度开展“道德讲堂”,讲述道德故事,传承道德力量。结合党员干部进社区与迎接全国文明城市复查,组织党员同志深入社区,开展文明志愿服务,助力新“六城同创”。制定了《2020年度“走帮服”工作方案》,明确了任务清单,召开动员部署会,以“双联双助”“大走访”等活动为载体,推动党员干部深入联助村走访、访谈,实现“走帮服”活动常态化、制度化。开展“牢记初心解民忧聚力向心谱和谐”集中访谈活动,我局“走帮服”工作开展情况入选《X市集中访谈活动优秀案例汇编》。

  (十一)管理与服务并重,做好离退休干部工作。领导班子高度重视离退休干部工作,在人财物等各方面提供支持,优先保证离退休干部工作经费。落实政治待遇。开展十九大精神送学活动X次,为离退休干部订购报刊X份;组织离退休干部赴嘉兴南湖,瞻仰中国共产党红色摇篮。落实生活待遇。组织X名离退休干部参加健康体检,参与率X%;在春节、重阳等节日期间,局领导带上慰问品登门看望离退休干部;组织离退休干部前往园博园、绿博园游览,丰富离退休干部精神文化生活。

  二、存在问题

  2020年以来我局党支部较好地完成了各项工作,取得了一定成绩,但也有不足和差距,主要表现为:一是从严治党方针失之于宽。党员教育管理工作没有真正落到实处,在新形式和任务面前,对加强党建工作的重要性和认识也有不足,没有把基层党建工作摆到应有的位置。二是机制管理不到位。制度执行力度不够,有的制度没落实好。面对复杂多变的形势任务,对党务干部的激励关怀机制等尚未健全,党建队伍积极性调动不够,以致党建工作的积极性和创造性还不能充分发挥出来。三是缺乏深入的调查研究。由于过多的忙于事务性工作,往往容易忽视面对面的交心谈心,在倾听意见方面还存在着不足。没有深入的调查研究,在党建工作中就容易缺乏针对性和可操作性。四是缺乏系统的组织建设。由于搬迁,党员活动室建设还不够。加之日常业务工作繁杂导致用在党风廉政建设工作上的精力还不够。

  三、下一步工作思路

  (一)健全机制抓落实。按照“围绕中心不动摇、抓住根本不放松、夯实基础不懈怠、务实创新不停步”的要求和“一流装备、一流技术、一流人才、一流台站”的目标,不断推进“两个责任”落到实处。

  (二)强化责任抓规范。为全面提高党建工作科学化水平,大力推进党建工作规范化建设,进一步规范党支部、党小组的工作。在加强党组织自身建设上下功夫,严格执行组织生活会制度和“三会一课”制度,使领导干部过双重组织生活率达X%以上。

  (三)明确任务抓促进。注重贯彻落实党员“一员双岗”制度,扎实开展党员干部进社区、“党员示范岗”“党员责任区”“党员志愿者”、党员志愿服务驿站值班等活动。严格落实党组织、党员先锋承诺制度,实现党组织、党员的先锋承诺率达到X%。

  2020年X局党支部将进一步深化学习型机关建设,夯实思想能力基础;强化党员学习培训,夯实组织队伍基础;狠抓党风廉政建设,夯实作风基础;加强精神文明建设,夯实群众基础;提高党务干部素质,加强党的自身建设,协调各方利益,党支部更好地服务全局,党员更好地服务群众,共创和谐X!

2021-2022年度高校党支部党建工作总结6

  为进一步推动我镇基层党建工作各项任务落实落地,根据工作安排,近期我镇党委通过实地走访、查阅资料、个别谈话等方式,对各支部党建工作进行了常态化督查。现将有关情况通报如下:

  一、主要成效

  从督查情况来看,大部分党支部都能较好履行党建工作职责,党建工作较之前有明显的改变和进步,党建活动都在不断规范化,开展工作有谋划、有措施、有效果。

  一是责任意识普遍增强。各支部书记对基层党建工作都比较重视,多次召开村委会议专题研究党建工作,做到了党建工作与中心工作同部署、同落实,支部书记抓党建第一责任人意识有所增强。

  二是业务工作逐步规范。大部分支部能及时贯彻落实党建工作标准化规范化会议精神,按要求、按规定扎实开展“三会一课”、主题党日、组织生活会等日常工作,并进行规范化纪实。

  二、存在问题

  从实地走访督查的过程来看,各支部党建资料的完整性普遍较好,但仍存在推进基层党建工作不规范,不专精,不全面等问题。主要表现为:

  一是落实主体责任述职评议工作方面:部分支部未完善问题整改方案

  二是落实“三会一课”制度方面:部分支部支委会、支部党员大会会议内容为村务工作安排;第一季度会议记录无年度工作计划相关内容;2020年度组织生活会开展不规范。

  三是党员教育学习方面:部分村居第一季度未学习党支部工作条例、农村基层党组织工作条例以及发展党员违规违纪问题通报等。

  三、整改要求

  各支部务必针对暗访督查组反馈的问题,举一反三、立说立改,制定整改方案,建立工作台账,提出整改措施,把责任落实到人,于4月初完成问题整改,扎实推进基层党建工作制度化、规范化、确保各项任务落地落实。镇党委将适时对问题整改和党建工作推进情况进行抽查复核,凡发现推进不及时、落实不到位的,将视情况约谈相关责任人,责成会议(书面)检讨、纳入该村年度党建工作考核负面清单。

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