“不忘初心牢记使命”专题民主生活会个人检视剖析材料
按照这次专题民主生活会的统一安排，近期，我深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于“不忘初心、牢记使命”的系列重要讲话精神，围绕“守初心、担使命，找差距、抓落实”，结合自己的思想、工作、作风实际，认真开展了对照检查，查摆剖析问题，制定整改措施。现将检视剖析情况报告如下。
一、学习收获
通过学习习近平新时代中国特色社会主义思想、十九届四中全会精神、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》和习近平总书记参加甘肃代表团审议及视察甘肃时的重要讲话精神，一是进一步厚实了理论素养，加深了对习近平新时代中国特色社会主义思想的理解和领悟;二是进一步提高了政治觉悟，增强了树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”的思想自觉、政治自觉和行动自觉;三是进一步增强了担当精神，鼓足了立足岗位、扎根本职、建功立业的干事劲头;四是进一步把住了廉政关口，通过观看《XXXX》，学习反面案例，感到作为党员干部时刻牢记为民服务的初心，知敬畏、存戒惧、明底线，切实展示新时代的好干部形象。
二、存在问题
通过学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调查研究发现的问题、群众反映的问题、谈心谈话指出的问题，上级党组织巡视巡察、干部考察、工作考核中所反馈的问题和指出的意见，上年度民主生活会和巡视巡察整改专题民主生活会提出需要整改尚未解决到位的问题等七个方面梳理汇总问题共X条，其中已经解决的X条，正在解决的X条。
(一)对照新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面存在的差距。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神学习还不够深，在学懂、弄通、做实上功夫不够;二是在学习中还存在实用主义倾向，往往是上级要求什么、开展工作需要什么就学习什么，致使理论学习缺乏连续性、系统性、全面性，未能与时俱进提升政治理论素养。
(二)对照党章党规，在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在的差距。对照查摆发现，一是还没有把执行党的政治纪律融入工作生活之中，存在政治敏锐性不强的问题，例如对网络上、社会上流传的一些不正当言论，认为自己不信不传就行了，没有及时反驳和抨击。二是职责作用发挥不够明显，过去个人一直简单认为乡镇纪委书记就是给干部给处分的、治病的，却不知乡镇纪委的主要职责是监督、是治未病的，因此在平时工作中监督执纪的针对性、时效性不强，尤其对镇村干部日常监督和对脱贫攻坚“冲刺清零”、人居环境治理等重点工作进展情况的监督不够。
(三)对照人民群众新期待，在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在的差距。对照党的初心和使命，本人还存在群众立场不够坚定的问题。自认为我来自农民家庭，从小长在农村，与农民群众有深厚感情，宗旨意识应该是比较强的，品德修养应该也是过硬的，是能够很好的继承和发扬党的优良传统的，但在实际工作中，群众观念树得还不牢，“官本位”思想不同程度存在。具体表现为下村工作时深入群众较少，仅注重了解自己想要了解的问题，对群众的所思、所想、所盼了解不够，跟进服务不够。
(四)对照先进典型、身边榜样，在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面存在的差距。对照查摆发现，一是自觉带头作表率的意识还不够高，工作、生活中把自己等同于一般干部，在遵守机关规章制度方面做得还不够好，有时存在迟到、早退现象，在办公用电、用纸方面还有浪费现象;二是责任担当意识还不够强，随着工作阅历和年龄的增长，考虑个人荣辱进退、考虑人情世故的多了，勇于负责、敢于当当的精神显得不足，例如对个别镇村干部存在的苗头性问题不能及时指正。
(五)其它需要说明的事项
自2018年度民主生活会以来本人及配偶子女没有违反相关规定情况，本人及家人没有参与任何经商办企业活动。
三、原因剖析
(一)学习意识有所淡化。由于对政治理论学习的重要性认识不足，放松了政治理论学习，没有把习近平新时代中国特色社会主义思想及十九届四中全会精神等学精学透，缺乏学习新理论、新知识的强烈愿望。常把工作当成硬任务，学习变成软任务，总认为自己是做实际工作的、按政策办事，没有必要去深钻细研系列党的最新理论成果，懂得一些基本观点、基本原理能适应工作就行。
(二)宗旨意识有所淡化。因为自己未包村，到村入户的少，主动下访、寻找线索不多，从而导致对群众诉求和期望了解不清，没有真正了解群众的所需所盼、所忧所困。认真反思，主要是宗旨意识淡化，群众观点不牢，没有真正弄清“我是谁、为了谁、依靠谁”，没有真正把群众满意当做衡量工作的标准，没有真正把群众利益当做干事创业的出发点和落脚点。
(三)求实作风有所淡化。工作中缺乏主动性和勇于创新的胆识。错误地以为，只要循序渐进，按照上级要求处理好日常事务就完事大吉，不需要创新。基于这种想法，不知不觉地产生了不求有功、但求无过的思想，因此学习放松了、工作松劲了、标准下降了，只求一知半解、未能精益求精，工作的主动性、创新意识有了差距。产生这种问题，主要原因就在于党的实事求是的思想路线在自己思想深处淡化了，求真务实的内涵在工作实践中“失守”了，没有把凡事探求就里、多到群众中听意见找办法的求实作风传承好、实践好。
四、努力方向和改进措施
一是进一步抓好理论武装。坚持把补精神之“钙”、铸思想之“魂”放在首位。突出抓好党章党规和习近平新时代中国特色社会主义思想的学习，通过认真读原著、学原文、悟原理，仔细揣摩其中实质，结合实际融会贯通，将所学所得运用于实际工作，指导工作，争取工作水平、能力素养有提升。
二是进一步树牢宗旨意识。作为一名共产党员，要结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在具体工作中，要牢固树立群众观点，深入群众，了解群众所思所想，对发现的新情况、新问题及时研判、及时处置;同时要主动问计、问需，对群众提出的合理诉求及时解决，对不合理诉求耐心做好政策宣传。
三是进一步强化纪律意识。作为一名党员干部，要模范遵守“六大纪律”，始终牢记共产党人的职责使命，奋力担当作为，坚持做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒。一要增强主动作为意识，提高工作的积极性、主动性;二要切实发挥监督执纪职责，在抓好日常监督的同时，对脱贫攻坚“冲刺清零”、人居环境改善等重点工作开展专项督查，确保脱贫攻坚任务如期完成，为全面打赢脱贫攻坚战提供坚强的纪律保障。
“不忘初心牢记使命”专题民主生活会个人检视剖析材料
按照区派驻纪检监察组、组宣部、主题教育办《关于开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》要求以及街道党工委的安排部署，我围绕会议主题，按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”要求，紧密联系个人思想和工作实际，坚持深入学习提升思想站位、开展谈心纠正思想偏差、深刻剖析触及思想灵魂。现将对照检查情况汇报如下：
一、存在的问题和不足
(一)理论学习有收获方面。一是对党的理论内容学习不深不细。存在实用主义倾向，与工作联系紧的学的多，与工作关系不大的学的少。二是理论指导工作的作用发挥不强。学习能力有待于进一步提高，存在理论学习与工作实际运用两张皮现象。三是学习的自觉性不高。集体组织的各项学习活动虽能按时参加，但平时学习的自觉性、主动性不强、持续性不够。
(二)思想政治受洗礼方面。一是马克思主义理论学习内容不系统不全面。对马克思主义的一些原著理解存在一知半解。二是艰苦奋斗意识淡化。有改善现有办公环境的想法;在工作中有时也存在停一停、歇一歇的念头。三是斗争精神退化。时时刻刻以优秀党员标准严格要求自己还做得不够好，在生活上有时也把自己等同于一般干部和普通群众，对社会上一些不良行为没有敢于亮剑。
(三)干事创业敢担当方面。一是存在畏难情绪。遇到一时难以攻克的难题也有“绕着走”的思想。二是工作缺乏创新思维。日常工作中习惯以老经验、老方法去想办法，干事情，对难点问题特别是对一些遗留问题深入不足，解决问题的创新意识也不足。三是对天河辖区高质量发展谋划不深。对天河的经济社会发展、城镇环境、生态环境、社会治理等方面，缺乏高层次的谋划，特别是城中村改造方面。四是落实省委巡视整改问题的能力有待加强。在整改过程中出现对上级精神和要求领会不到位、整改效果欠佳，比如蒲门城中村拆迁问题。
(四)为民服务解难题方面。一是宗旨意识不强。掌握社情民意还不够全面，对群众的实际困难和诉求，被动解决问题的较多，主动靠前贴心化解矛盾的少。二是民生实事力度不大。想问题、办事情、做决策过程中尽管内心是真心想为群众多办些实事好事，但在考虑工作时站在群众的角度、体察群众的感受还不够深切，没能高度把握好解决实际问题与为民服务的统一关系。特别是辖区教育、居住环境、道路建设存在很大的改善空间。三是富民思路不多。如何借势借力省市重大项目落户来推动街道经济社会发展和城乡面貌改善进行系统谋划不深入。
(五)清正廉洁作表率方面。存在晚上出去应酬现象。对一些老同事、老朋友、老同学的邀请拉不下面子、没有一律拒绝，怕伤了友情。
二、产生问题的原因分析
认真剖析问题产生的根源，虽然存在一定的客观原因，但主要是主观原因造成的，具体表现在以下几点：
1、理论学习没有学懂弄通做实。正确的世界观、人生观、价值观是每个党员干部永葆革命斗志的政治素质，只有不断地加强政治理论学习，不断加强主观世界的改造，才能坚定共产主义理想信念。但是由于放松了学习，自觉不自觉淡化了“三观”教育，忽视了主观世界的改造，导致工作满足于现状，创新意识不强，缺少应有的进取精神，从而产生了这样那样的问题，这些问题表现在行动，根子在思想。
2、全心全意为人民服务的宗旨意识弱化。作为一位党委书记，只有把自己工作融进到为群众服务中，才能实现其本身价值。面对形形色色的村民，各种各样的诉求，工作忙时有时会态度有些生硬，对不合理做不到的要求，存在敷衍、搪塞的心态，说明对群众感情还不深厚。同时不珍惜向群众学习的机会，对走向一线，走到群众中去，真心向群众交朋友等方面的工作不扎实、不深入;对真心拜群众为师、虚心向村民学习不够深入。
3、自我约束软化。认为自已作为基层干部，自己在遵守党的政治纪律、各项制度上已经做得很好了，不存在犯错误，从思想上放松了对自已的纪律约束，对发生在身边的不良现象，总以不参与、不批评、不制止听之任之的态度对待，没有自觉的去抵制、摒弃、制止。
三、下一步努力方向和改进措施
接下来，我将聚焦问题，坚持边学边改、边查边改、立行立改、真抓实改，切实转变作风、推动工作、树好形象。
1、不忘初心，坚定理想信念。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持正确的政治方向，增强“四个意识”坚定“四个自信”，，坚决做到“两个维护”，自觉在思想上和行动上与党中央保持一致，不断增强政治鉴别力和政治敏锐性，在大是大非面前保持政治定力，坚定政治立场，自觉筑牢拒腐防变的思想防线。
2、牢记使命，增强工作实效。常思贪欲之害，常怀律己之心，明荣辱之分、做光荣之事;模范遵守社会公德和职业道德，做到以德立身、以德服人、以德树威;认真履行职责，求真务实，果断克服工作拈轻怕重、敷衍塞责的现象，切实做到在增进科学发展中创造佳绩，在维护社会和谐稳定中创造佳绩，在为人民群众谋利益中创造佳绩;始终保持如临深渊、如履薄冰的压力，以高度的责任感和使命感，努力把各项工作抓实抓细，抓出成效。
3、加强学习，提高理论功底。将学习变成一种习惯，使学习成为增长才干、提高素养的重要途径，在学习中增强党性、拓宽视野、提高本领、做好工作。通过不断的学习和思考，树立科学的世界观、人生观、价值观。要以解决思想和工作中存在的实际问题为出发点，以改进自己的工作作风、提高工作成效为落脚点，特别要加强理论联系实际，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。
4、增强为民意识，改进工作作风。要更加坚定全心全意为人民服务的思想，树立为党为人民无私奉献的精神，把个人追求融入到党的事业中，坚持工作第一，群众利益第一;牢固建立正确的政绩观和利益观，做到想题目、办事情、作决策，都要把群众放在心上，想群众之所想，急群众之所急，干群众之所需，真正为人民鞠躬尽瘁;多深进基层、深进群众，问政于民、问需于民、问计于民，满腔热情地多办顺民心、得民心、解民忧、增民利的实事。
“不忘初心牢记使命”专题民主生活会个人检视剖析材料
根据中央“不忘初心、牢记使命”主题教育安排部署和集团公司关于召开专题民主生活会的相关要求，在前一阶段学习研讨、调查研究、检视问题、整改落实的基础上，按照习近平总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求，对自身存在的问题进行系统梳理，深刻剖析思想根源，制定了整改措施。现将个人检视剖析情况报告如下：
一、上年度民主生活会整改措施落实情况。
2018年度民主生活会，本人查摆了2个方面9个问题，制定了9条整改措施，目前已完成整改9项。具体情况如下：
(一)思想政治方面。
1.对习近平新时代中国特色社会主义思想，满足于学 习了、理解了，但在系统把 握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够。主要理论学习抓的不扎实，钻研不深;
2.对于文件政策，但仅仅停留在文字表面，没有对其背景、细节和内涵进行深层次的思考。我以前一天记了五页学习笔记，但囫囵吞枣，只顾数量，不求理解不理解，掌握不掌握。
(二)精神状态方面。
1.随着年龄的增长，工作锐气、劲 头有所减弱，总觉得上有班长掌舵，下有同志划船，自己只要做好本职工作就行;
2.存在多一事不如少一事的想法，缺乏攻坚克难的勇气，存在逼着干、推着走的现象;
(三)工作作风方面。
1.对保卫大队未来发展思考的不够深入;
2.在推进改革方面思想不够解放，抓工作措施不够有力，创新意识不强;
3.在管理方面有“错位”现象，有些工作管理不到位，对有些工作过问太细，没有充分发挥中层干部的作用;
4.在坚持民主集中制方面认识不够深入，开展自我批评较少;制度建设方面缺乏指导，工作规范化、制度化需要进一步推进。习惯于做“二传手”，抓落实“一阵风”;
5.结合实际推动工作不力，有些工作停留在会议、文件层面，针对性和操作性不强;缺乏“钉钉子”精神和一抓到底的劲头，却没有自己的清晰的思路，导致一些突出矛盾和问题得不到有效解决。
上述问题在2019年的工作学习生活中，时刻对照检视，均已整改落实。
二、参加主题教育的收获体会
按照《关于第一批主题教育单位开好“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的通知》精神和有关要求，聚焦“不忘初心、牢记使命”主题，我以个人自学、中心组学习研讨、接受现场教育、参加支部活动等方式，认真学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和国家机关党的建设工作会议和给大庆油田开发60周年贺信、开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话，认真学习了《党章》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、“不忘初心，牢记使命”论述摘编等，紧密结合工作实际，带队深入联系点开展了调查研究，形成了1篇研党课材料，两篇心得体会，与基层小队干部、分管部门员工坦诚地开展了谈心谈话，采取面对面座谈、电话沟通、设置意见箱等方式广泛征求了意见建议，按照习近平总书记关于“四个对照”、“四个找一找”的要求，围绕理论学习、思想政治、干事创业、为民服务、清正廉洁5个方面进行了检视剖析，明确了今后努力方向和整改措施。
三、梳理检视问题
(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到两个维护方面的差距：
1.存在政治理论知识学习的不够，没有真正做到学懂、弄通、做实。尤其在做实方面还存在一定的差距、与习总书记中国特色社会主义思想的精随要义还存在一定的不足。
2.在两个维护方面，坚决维护习近平总书记全党核心地位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，尚需进一步提高认识。
3.在具体的工作中，因循守旧，墨守成规，工作方式方法还停留的过去的老一套上。
4.自身在加强党的领导、履行党建主体责任和“一岗双责”、落实意识形态工作责任制方面主要是在履行党建主体责任方面还存在一定的缺失。
(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面存在哪些差距
1.对于上级部署的油田保卫各项工作主要是跟踪抓落实的力度还不够，有些工作还停留在开会部署，在落实过程中对新形势新挑战的胆识不够，用新发展理念解决问题时，存在求稳心态，创造性开展工作有待加强。
2.自身充分发扬党内民主、保障党员权利、注意听取不同意见、自觉服从组织安排的情况，看看在贯彻民治集中制上还存在哪些差距。在日常工作中，坚持民主集中制原则，班子成员集体研究、集体决策，在全体干部职工中广泛征求有利于队伍发展的意见、建议，积极为企业发展服务。
3.在开展批评与自我批评方面还存在一定的差距，有时候碍于情面总觉得不好意思，今后在这方面加以改进。在发扬自我革命方面也存在一定的不足，思想观念不适应科学发展要求，虽能够在思想上与党组织保持高度一致，不折不扣落实上级部门各项决策部署，严守政治纪律和政治规矩，依法依规履职尽责，但在工作中因循守旧，缺乏开拓创新、奋发作为精神。
4.在日常工作中由于种种原因，放松了对下属小队负责同志的日常监督管理，导致一些干部出现干事创业精气神不足的问题，这个问题正在整改。
5.自身配偶、子女及其配偶无经商办企业现象，没有违法行政的情形，但在严于律己方面还存在一定的不足，有时有松懈的现象，不能一如既往的坚持，这个问题已整改。
(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面存在哪些差距
1.在这方面的问题主要是在日常工作中联系基层不够紧密，对基层实际困难掌握不多，有时影响了工作的针对性。
2.随着年龄增长和环境变化，主观主义多了些，久而久之对员工群众的呼声、疾苦、困难了解不够，解决得也不及时。
3.研究解决一些矛盾和问题，实事求是、群众路线坚持得不够好，接地气不足。虽然能够广泛听取方方面面的意见，但不能准确掌握大多数群众的所想、所需、所求。
(四)在思想觉悟、能力素质、道德修养、作风形象方面
一是有时以日常工作繁忙为借口，放松了对世界观、人生观、价值观这个“总开关”的改造，严以修身历练还不够，继承和发扬党的艰苦奋斗、求真务实等优良传统做得还不够好。
二是对党面临的“四大考验”和“四大危险”的尖锐性和严峻性认识还要更加深刻，对一些党员干部对贯彻落实中央和上级的决策有微词的现象，制止纠正的力度不够，对工作中存在的不良思想抵制的不够。
三是对意识形态领域的许多不良思潮缺乏系统研究，多数情况下只能辨析好坏，没有做到深入研究，达不到在理论上驳斥的高度。
(五)在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化方面
日常工作思路不宽不新，工作亮点不多不特，工作不够新颖，原有的工作得不到发展，存在怕乱求稳、怕冒风险、安于现状的思想，缺乏进取精神。有时习惯于常规思维，习惯于凭以往经验办事情，在思考、决策和处理问题时缺乏系统性、科学性和前瞻性，运用新思想、新方法研究解决新情况、新问题的水平不高，只局限于做好本职工作不出问题就行了，缺乏思考如何把事情做得更好。
(六)在利用名贵特产、特殊资源谋取私利方面
2019年本人没有利用名贵特产类特殊资源谋取私利。
四、问题原因剖析
深刻剖析产生以上问题和不足的原因，归纳总结主要有五个方面：
(一)理论学习不够。主要是随着自己年龄的增大、在领导岗位的时间增多和工作经验的不断增长，理论学习不够经常、不够到位，有时把学习理论当作了软指标，没有处理好工作与学习的关系，对理论学习有松懈的迹象，主观世界改造的主动性还不够，在党忧党、在党兴党、在党爱党、在党护党的意识还不够强。
(二)政治站位还不够高。主要是对自身存在的问题多在能力、水平方面找原因，缺乏向政治站位的高低、思想灵魂的清浊等方面进行深度的挖掘与剖析，对应做该做必做的事情，如何高标准高效率高质量地做实做细做好，考虑的还不深，办法还不多。
(三)作风还不够务实。对基层只有要求、催促和指指点点，缺少深入调研和真情真诚的帮助，不自觉地把自己放在了高位、坐在了群众的对面，没有真正设身处地地从林区人的内心世界去思考自身的工作。说到底，还是自身党性修养不够牢固，艰苦奋斗、实事求是、求真务实的精神有所懈怠。
(四)能力素质还有不足。在思想上还没有彻底摒弃主观主义和功利主义，还没有牢固树立用新思想、新发展理念指导实践、以求真务实的态度去取得政绩的正确政绩观。与以往相比，探索使用新思路新办法想问题干工作的激情和开拓进取的勇气有所减弱，主动思考、解决问题的积极性有所下降，一定程度上降低了工作效率。
(五)与老一辈油田人筚路蓝缕的创业先辈相比，淡忘了“艰苦奋斗、无私奉献”的铁人精神，与条件艰苦、收入较低的一线职工群众相比，滋长了贪图安逸的习气气，实质上是放松了对自己主观世界的改造，是降低了自身修养标准和要求的表现。
五、整改措施及努力方向
(一)强化党的意识，坚定理想信念。把思想建设摆在抓党建严纪律促发展工作的首要位置和各项工作的突出地位。以焦裕禄、谷文昌、杨善洲等先进典型为标杆，以周永康、郭伯雄、徐才厚、王永春等严重违纪违法案件为反面教材为镜鉴，增强“我是谁、为了谁、依靠谁”的群众观念，自觉做到“不忘初心，牢记使命”。牢固树立宗旨意识、大局意识、敬业精神，凝聚起改革发展强大力量，在干事创业中奋发有为。
(二)强化宗旨观念，全力服务群众。建立定期到基层、到站库调查研究和督办制度，切实做好各类苗头性事件的预防化解工作，将矛盾解决在基层。加强对用保卫系统员工群众的法制宣传教育，引导员工群众遵法守法。
(三)强化作风建设，争当“有为”干部。坚持思想上艰苦、工作上吃苦、生活上清苦、党性锻炼上刻苦，把心思凝聚到干事业上，把功夫下到抓落实上，把本领用在促发展上，多为劳动者谋利益、解难题，不断增进与职工群众的感情。
(四)强化纪律意识，严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”，对照党章党规党纪，不断净化自己的思想、校正自己的行为，让纪律成为自律，养成遵规守纪的高度自觉。
(五)强化勤政务实，抓好贯彻落实。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略。在行动上向中央看齐，认真落实《准则》和《条例》。按照”一岗双责”要求，明确和细化责任主体、坚持严字当头，强化自我监督，时刻牢记职责，带头遵纪守法。
六、重大事项报告及有关情况说明
(一)配偶、子女及其配偶经商办企业情况
本人配偶、子女及其配偶没有参加经商办企业等情况。
(二)本人重大事项情况
1.婚姻情况;2019年本人婚姻无变化;
2.持有普通护照的情况，本人因私出国的情况;
未持有因私因公出国出境护照;
3.持有港澳通行证、因私持有大陆居民往来台湾通行证的情况，本人因私往来港澳、台湾的情况;
未持有往来港澳通行证、因私持有大陆居民往来台湾通行证;
4.子女与外国人、无国籍人通婚的情况;
无上述情况;
5.子女与港澳及台湾居民通婚的情况;
无上述情况;
6.配偶、子女移居国(境)外的情况，配偶、子女虽未移居国(境)外，但持续在国(境)外工作、生活一年以上的情况;
无上述情况;
7.配偶、子女及其配偶从业情况;
8.配偶、子女及其配偶被司法机关追究刑事责任的情况;
配偶及子女均未被司法机关追究刑事责任;
9.本人、配偶、共同生活的子女持有房产情况;
10.配备公务用车、办公用房情况;
本人严格遵守各项制度和规范，没有专门的公务用车;没有超面积使用办公用房现象办公室15.5平米目前为二人合用，符合上级的有关要求;
11. 健康情况。本人身体健康。
(三)巡视反馈、组织约谈函询情况
