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2021年组织生活会

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2022-01-11

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  组织生活会是党支部或党小组以交流思想,总结交流经验,开展批评与自我批评为中心内容的组织活动制度。素材范文网今天为大家精心准备了2021年组织生活会,希望对大家有所帮助!

  2021年组织生活会

  按照上级对这次组织生活会有关要求,本人结合思想和工作实际,着重从思想政治、精神状态、工作作风三个方面查找突出问题,并进行了认真反思,提出整改措施。下面我将个人对照检查情况汇报如下。

  一、存在的突出问题

  (一)思想政治方面。一是对习近平新时代中国特色社会主义思想学习不够深入。党小组集中学习安排比较密、抓得紧,但个人自学抓得不够,多数时候是上级要求学什么就组织学什么,平时组织学习计划性不强,同时存在应付思想,对习近平新时代中国特色社会主义思想的新理论、新观点、新战略研究得还不够深入,存在以干代学的现象。二是对世界观、人生观和价值观的改造有所放松,理想信念有待继续强化。要知道近年来中央和省委查处的典型案例,就是共产主义理想信念不够坚定,丧失了正确的世界观、人生观和价值观。贪图享受、不甘清贫、崇尚拜金、私欲膨胀,给党和国家利益造成了巨大损失,最终走上犯罪的道路,留下深深的忏悔,“以人为镜,可以知得失”。

  (二)精神状态方面。一是自我满足,盲目乐观,自我解剖精神缺乏。比如,自我调入汤村收费站以来,各项工作一直都在进步,但通过中心各项检查和考核,汤村站各项工作比起有些站差距还是比较大,可以说,人家是在跑,而我们在走。二是固守成规,求稳怕乱,创新和开拓意识不强。比如,收费营销开展了几年,还存在靠天吃饭的思想,收费创收上脑筋动的不够,同时也存在多一事不如少一事、多做多错、干好干坏一个样的思想,三是对单位各项制度执行还存在失之于宽,失之于软,以至于个别工作人员在服务意识和责任心存在不到位的现像。

  (三)工作作风方面。一是工作作风不够严谨,如在工作标准上不够严格,不能尽善尽美,离“一点不差,差一点不行”的要求还有距离。二是落实不力,工作疲沓。如习惯于以会议落实会议、以文件落实文件、以讲话落实讲话,会开了、文件发了,事情就管得少了,实际状况没有什么变化。三是开展工作畏首畏尾。如遇到棘手问题绕道走,常常等待上级的意见,存在“老好人”思想。四是全局意识不够强。如有时做事情、开展工作从自身或本站出发,对关系到全所发展的工作安排理解不透,尽管也按上级要求完成了要做的工作,心理上仍是有一些其他的想法和主意。

  二、存在问题的原因

  (一)没有充分认识到政治理论的重要性更没有把政治理论学习放在重要位置,放松理论学习和思想改造。

  (二)争先创优意识不强,工作不太扎实,马马虎虎,得过且过,只求过得去,不求过得硬。

  (三)制度落实不力,存在制度制定的多,但认真执行的少,是挂在墙上,喊在口头上,或者是松一阵紧一阵,执行缺乏连续性,落实没有实效性。

  三、改进方向和措施

  (一)加强理论学习,坚定理想信念,做政治上的明白人。党员干部要树立正确的世界观、人生观、价值观,主要靠学习,学习是领导干部的一种追求、一种责任、一种能力,是把握方向、驾驭全局、履职尽职的资本。"有关国家书常读,无益身心事莫为"。只有努力学习政治理论知识,思想觉悟、境界提高了,眼界开阔了,学以致用,才能够正确判断政治是非、理论是非,才能搞清楚人怎么活着才有价值、有意义。

  (二)要有追求卓越的境界。一要设定好工作目标,给自己设定什么样的工作目标,最能反映一个人的精神状态。同样一项工作,是争创一流,还是满足于过得去,结果截然不同。目标定低了,即便看上去落实了,也只能是一种“低水平”落实。二要积极探索工作中的热点、难点问题,在实践中学会善于总结和观察,提高开拓创新意识。

  (三)改进工作作风,强化担当精神。作为基层管理者,落实就要担当,一要有迎难而上的担当,不怕得罪人,不怕受累、受气,遇到问题,不上交、不下压、不外推、不后拖,要有钉钉子精神,一锤接着一锤镐。二要以身作则,严以律己,严格按各项管理制度办事,要求职工做到的自己率先做到。

  四、个人需要报告的重大事项

  本人不存在违规公款购买、违规收送、违规占用、违规插手干预或参与经营名贵特产类特殊资源等问题。本人在20_度没有需要报告的个人重大事项。

  以上是我对自身存在的突出问题,存在问题的原因,以及今后的改进方向和措施做了剖析和汇报,在剖析自身存在的突出问题上,可能还有许多自己没有觉察出的缺点,俗话说“当局者迷,旁观者清”。所以请在座各位批评指出,我将本着有则改之、无则加勉的态度,虚心诚恳接受,努力改正。

  2021年组织生活会

  根据召开专题组织生活会的有关要求,我认真地对自己一年的工作进行了反思和总结,深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届五中全会精神,认真研读《习近平谈治国理政》第三卷等,深刻剖析产生问题的原因,制定了相应的整改措施,现将对照检查情况汇报如下:

  一、存在的问题

  (一)党章、《中国共产党支部工作条例(试行)》等规定的职责任务方面。本人始终坚持党的性质宗旨,坚决贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略,坚持四项基本原则,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。但从严对照党章查摆,还存在一些问题:一是政治理论学习“学懂”上有差距。虽然日常工作中也注重政治理论学习,但整体上对理论学习的重要性认识不够深刻,学习目的更倾向于有个大体的印象。学习不够系统,日常工作生活中更注重于与所从事工作直接相关的理论、政策的学习,但对习近平新时代中国特色社会主义思想的体系把握不够,没有做到融会贯通。二是政治理论学习“弄通”上有差距。对政治理论学习还停留在字面理解上,没有做到从深刻内涵、科学体系、精神实质、实践要求的高度去认识和理解,对贯穿其中的坚定信仰、鲜明人民立场等把握不够透,再领会上存在囫囵吞枣的问题,没有真正深入全面的掌握精髓要义。

  (二)贯彻执行上级党组织决策部署要求方面。存在的主要问题:日常工作中,认为只要按照党章党规要求,按照上级组织的安排部署,认为做好自己的工作就够了,对党章和条例、准则学习不够,理解不渗透,形成了只要自己不违反就好,对身边的事情不关心、不过问的现象。

  (三)人民群众期待的方面。存在的主要问题:一是密切联系群众的力度不够。日常工作中缺乏开拓创新的锐气、大胆探索的勇气、敢于担当的魄力,认为电话沟通,内网QQ发放文件即可进行业务指导,与会计站的预算单位联系少,到单位走访较少。二是关心群众的力度不够。性子急躁,态度不够和蔼,遇到当事人反复询问的问题时,缺乏耐心,没有合理调整自己的情绪。

  (四)发挥政治功能和组织力方面。存在的主要问题:对党建工作认识不到位,认为会议多、笔记多、体会多,没有站在讲政治的高度看待和落实党建工作。

  (五)工作中是否存在形式主义官僚主义方面。存在的主要问题:对身边的人和事事不关己、高高挂起,有时候存在好人思想,不想得罪人,不愿得罪人。认为没有必要去惹麻烦,担心批评得罪人,搞得大家都不愉快。

  二、原因分析

  对查找出来的问题,我深刻剖析了产生问题的原因和思想根源,主要有:

  (一)学习知识钻研业务精神还不够,工学矛盾处理不够好。由于日常注重工作,存在因工作需要,临时抱佛脚、现学现用、以干代学的现象,工学矛盾处理不够好,对党的政治理论、法律法规方面学习不够深入、理解不够全面,没能很好的将理论与实践有机结合,理论指导实践不足,知行贯通不扎实。

  (二)政治敏锐还不够强。落实上级决策部署思想保守,按部就班。工作中习惯于按领导批示办事,被动接受服务的多,主动服务的意识不够,觉得只要做好领导安排的工作就好。

  (三)工作中不够细腻。缺乏沟通交流,对预算单位存在的实际困难与需求还把握不准,同时与站里的同事谈心交流也较少,不了解同事除了工作之外还有什么具体的困难。。

  (四)执行党的政治纪律标准不高。自我要求不高,对自身的修养有所放松,对党内政治生活认识不明确,没有锲而不舍、久久为功的恒心和定力。

  (五)党性修养仍需加强。缺乏开拓创新的锐气、大胆探索的勇气、敢于担当的魄力,需要在今后的工作中进一步加强党性修养,提高党性意识,以保持党员的先进性和纯洁性,保持高尚的道德情操。

  三、今后的努力方向和改进措施

  (一)加强政治理论学习。要通过全面系统、持之以恒的学习党章党规,进一步深刻领会党的性质宗旨,充分发挥党员先锋模范作用方面。合理安排时间,针对性地解决目前学习、工作中存在的突出问题。把学习作为自己终生的必修课,制定学习计划,增强学习的主动性、自觉性和计划性、针对性,努力做到持之以恒、坚持不懈、学以致用。通过学习不断提高个人政治修养,增强分析问题解决问题的能力,并注意与实际结合起来。

  (二)解放思想,审时度势。要像对待业务工作一样,坚持理论联系实际的学风,不断加强工作中的理论自觉性和理论指导。充分发挥党员表率作用,严于律己,以身作则,自觉破除惯性思维。从众心理,主动接受监督,依纪依法依规行事。

  (三)树立谦虚谨慎的服务意识。每年年初根据上年站里报账存在的问题,制定走访计划,及时的与预算单位沟通,以便工作更好的展开。平常在站里做到脑勤、口勤,善于协调,讲究配合,多动脑筋,尽最大的努力做好各方面的工作,以实际行动体现共产党员的先进性。

  (四)定期开展自我批评,深入进行自纠自查。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,理清整改思路,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,做到防微杜渐。结合当前的工作,抓好自己主管的工作,开拓思路,大胆进取,深入与各预算单位的走访交流,掌握第一手资料,认真做好综合处理工作,努力把各项工作搞好。

  (五)加强政治思想素质,提高政治敏锐性和洞察力。坚持党的领导,自觉将遵守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则,始终在政治上、思想上、行动上与党中央保持一致,牢固树立科学的世界观、人生观、价值观。在生活上艰苦朴素,勤俭节约;在思想上自觉抵制腐朽思想文化和生活方式的影响;在工作上吃苦耐劳不畏艰险,在本职工作中发挥自身的一些优势,体现自身价值,提高自身修养,做到廉洁自律,在实际工作中去体现一个共产党员应有的先进性。

  2021年组织生活会

  根据局党组安排,本人主动对焦党员标准,重点对照《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》规定和要求,结合自身思想和岗位实际,认真查摆问题,深刻剖析原因进一步明确整改方向,形成个人对照检查材料。现将情况报告如下:

  一、自身存在的突出问题

  (一)理想信念方面一是党性锤炼不过硬。作为一名领导干部,能够牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,在思想上政治上行动上自觉以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,在大是大非面前立场坚定、态度坚决,但政治敏锐性和鉴别力还是不够强。二是理论武装不自觉。没有从“要我学”的层面上升到“我要学”的境界,缺乏“挤”与“钻”的自觉性,仅满足于一般性了解,感兴趣的学得多,不感兴趣的学得少,与行政管理工作有关的业务知识学得多,对关联性不大的思想政治理论知识学得少,特别是对十九大以来提出的发展新常态、结构性改革等新理念钻研不够、把握不深。

  (二)纪律规矩方面一是政治纪律性还有待加强。对执行政治纪律讲得多、抓得少,把行动上不出格等同于政治上合格,用行动一致代替思想一致。二是规矩意识还有待提升。能够严格按照党的原则和规矩办事,“八小时以内”自我约束严格,但“八小时以外”自我要求却不严谨。

  (三)担当作为方面一是推进工作的韧劲不足。由于日常事务多、工作任务重,性情又比较急,有时存在浮躁、急躁现象,缺乏“钉钉子”精神和“滴水穿石”的韧劲。二是迎难而上的劲头不足。习惯“按部就班”,等文件等批示,上级有要求、有规定就做,没要求、没规定就不想或不敢做。

  (四)组织生活方面一是参加党支部活动不够积极。以“工作忙”为由,偶尔“缺席”所在支部的政治学习和组织生活;二是批评与自我批评不够直接。在开展批评时,对其他同志存在的问题,没有毫无保留地全面提出,大多情况只作为“旁观者”点到为止,很少帮助进行深层次剖析。在开展自我批评时,有时还遮遮掩掩,不能经常做到敞开心扉、开诚布公;三是谈心谈话不够深入,班子成员之间沟通交流多,与一般干部职工交流谈心较少,而且大多是就事论事,讲工作、讲成绩较多,很少谈问题、谈缺点,在深挖思想根源、真正触及灵魂深处上做的还不够,“拉袖扯耳”也不够直接直白,在频度和深度上还需进一步加强。

  二、产生问题的原因剖析

  上述查摆出来的问题,剖析其产生根源,既有客观原因,更有主观原因,从根子深处来讲,主要有以下几个方面:一是党性修养有所放松。在大是大非面前,能够坚决做到保持政治清醒,但打心底还认为“党性”看不见、摸不到,党性修养强不强,跟工作的好坏没有多大关系。在参加党内政治生活时,主观能动性不足,对自己所肩负的重要职责和神圣使命认识不充分,不自觉地放松了对党性的锻炼。在实际工作中,没有时刻以党员标准严格要求自己,总觉得自己不会去碰“高压线”,结果忽视了一些小节和细节上的自律,这种思想如不及时纠正,很容易造成“千里之堤,溃于蚁穴”后果。二是理想信念有所弱化。认为受党教育多年,已经有了一定的理论知识和工作经验,基本能满足工作所需,思想上存在着“无用感”“满足感”等不良倾向。在学习和工作冲突时,经常学习服从于任务,导致学习“欠账”越攒越多。三是组织纪律有所松懈。党内政治生活还是不够严肃,科学民主决策没有很好地落到实处,对党风廉洁建设和反不廉洁斗争的重要性、艰巨性和长期性认识不足,缺少“踏石留印、抓铁有痕”的决心和劲头。没有充分意识到政治纪律是“带电的高压线”、政治规矩是“高悬的铁戒尺”,存在“独善其身”思想,认为只要自己在大事大非问题上能坚守原则,不染不正之风,不为不法之事,主动当好表率就可以了。但对抓好廉洁工作时紧时松,改作风、提效能的力度还不够大。

  三、今后努力方向和整改措施

  针对存在的突出问题及其产生的原因,我从以下几个方面认真抓好整改落实:一是强化忠诚意识,做到心中有党。重点学习十九大全会精神,牢固树立“四种意识”特别是核心意识、看齐意识,更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围,严守党的政治纪律、政治规矩,自觉强化政治担当,对党忠诚、为党工作、向党负责。突出抓好思想政治教育,每天挤出时间自学,系统学习党章党规和系列讲话精神,同时加强对履职必备的政策法规、专业知识的学习,注重以学促做、学做相长,努力成为业务行家里手。

  二是强化担当意识,做到心中有责。“在其位、谋其政、尽其力”,遇到问题不躲闪、遇见矛盾不回避,用责任心树立领导威信、凝聚干群关系。坚持问题导向,对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱,带头发扬“钉钉子”精神,针对各项整改工作任务,一项一项抓落实、一件一件改到位。

  三是强化自律意识,做到心中有戒。牢记“打铁还需自身硬”。严格遵守中央八项规定,认真落实党风廉洁建设“一岗双责”,加强和规范党内政治生活,积极参加所在支部活动,提高党内生活质量。贯彻民主集中制,注重合理分工,大胆放手并全力支持班子成员开展工作。追求积极健康的工作和生活方式,纯洁“朋友圈”,带好队伍、管好家人、树好形象。以上对照检查不到位、不深刻的地方,敬请各位同志帮助批评指正。

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