沒有一份工作是不麻煩的
文/趙曉璃
不論生活還是工作，人生總是一個麻煩接着一個麻煩而來，然而不幸的是，當你試圖躲過一個麻煩時，另一個麻煩正在不遠處向你招手呢。所以，與其躲避，不如直面，調整好自己的心态，做出應有的努力。等有一天你會發現，這些曾經讓你頭疼不已的麻煩，讓你終于成爲了不二替代的那個你。
1
我小時候巴望着能夠迅速長大。
要說做小孩可不是一件輕松的事情，我有個嚴厲的父親，動不動給我提要求定目标，我覺得當小孩真心累啊。
于是在我的心目中，還是以後當大人上班了好。我有時候放學後會去我父親的辦公室玩一小會兒，我發現他們上班就是一張報紙一杯茶，好像很優哉遊哉的樣子。
那個時候父親是做信訪工作的，有一次放學，我背着書包去他的辦公室，結果發現他的辦公室裏有好幾個人，其中有一個長者情緒很激動的樣子，在他的辦公室大吼大叫。父親對我擠眼睛讓我迅速離開。我趕緊離開，依稀能聽見辦公室裏吵嚷的動靜。隔壁辦公室的叔叔對我說，今天下午有個老幹部上訪，據說事情很棘手，我父親正在想盡辦法安撫對方情緒，估計照這個情緒，一下午都難以擺平。
我頭一回感受到了原來父親的工作也是很麻煩的啊。
那段時間，因爲工作關系，父親每天很晚都還在寫材料，常常忙到半夜也不休息。
我是個特别怕麻煩的人，就在想，以後從事什麽工作可以相對簡單一些？于是母親告訴我，那就學會計吧，至少以後不用看人臉色，隻要把自己手頭上的事情做好就可以了。
結果我發現自己再次犯了個錯誤。
2
會計首先需要核算精準，光核算這一塊兒，就要學一大堆科目和借貸記賬法，這個學科的記賬、登賬、出報表都有一系列的準則要遵守，連裝訂憑證都要裝出三角拐，我真心覺得怕麻煩的我算是入錯了行當。
我的第一份工作是個廠裏的小會計，那個時候每天都要跑腿，什麽去銀行拿回單啦、開票啊、報銷啊等，通常是在單位裏沒人找我，可當我一腳踏出辦公室的門，各種電話就紛紛找我，說什麽他們有單據要報銷，請問趙會計你什麽時候回來啊，等等。
我真心一個頭兩個大，在心裏罵了這個專業一萬遍。
長此以往，我覺得自己的工作簡直太被動了，每天渾渾噩噩忙活了好久，卻不知道自己在忙些什麽。我在紙上寫上我每個月的例行工作，我發現自己不能再被這些突發事件牽着鼻子走。認真思考後，我有了一個想法。
我壯起膽量和财務部領導溝通，我說我不能天天坐等其他部門的人上門找我辦事，我需要自己規劃工作時間，将開票和報銷時間做個規定，這樣我就能安排手上其他事情了。
領導微笑着點了點頭，他鼓勵我繼續說下去。
我說按照目前的工作習慣，每天都有人來财務部報銷或者開票，我統計了下，發現每周二周四開票量最大，而周五則是報銷的小高峰，所以不妨把開票日設定爲每周二周四下午兩點到五點，報銷日設定爲每周一周五下午兩點到五點。領導說好呀，你的提議很不錯，不過還需要加一點，如果其他部門有特别緊急的情況需要報銷或者開票，需要提前和你報備靈活安排。
然後我就出台了财務生涯中的第一份通知，我依然記得那份通知的名字，叫作《統一公司開票時間和報銷時間的通知》。
這兩件事情規範了之後，我發現自己的工作不再像以前那樣毫無頭緒了，我也漸漸養成了一個習慣，每天去辦公室的第一件事情，就是把今天要做的工作按照輕重緩急進行排序，然後每天下班之前檢查一下有哪些已經完成，還有哪些是未完成事項，後面又該如何跟進等。
回到如今很多職場新人面臨的現實問題，我能想起自己作爲新人在職場中摸爬滾打的日子其實并不快樂，但在這個過程中我漸漸發現，很多麻煩之所以我們覺得麻煩，可能是因爲我們的工作方法不夠高效。
3
有好多人都認爲，會計是個越老越吃香的工作，所以總會有前人告訴你說，慢慢熬吧，熬過去就好了。
其實熬是一種消極被動的應對策略，好多麻煩如果你不去學會面對和解決，你熬到白頭也不會有任何有價值的成長。
後來我去到一家民營企業做财務經理，有一年年底公司接到了稅務局稽查的通知，我們财務部都炸鍋了。
财務部一時間氣氛非常緊張，大家臉上的表情都相當嚴肅，也是啊，稅務稽查是每個老板更是财務人員心中的大事。第一次遇到這種事情，我想到了一個人，那就是我曾經的師父，一個非常有經驗的老會計人員，當時在另一家公司做财務總監。
我把他約了出來，請他吃了一頓大龍蝦。他聽了我的困惑後，告訴了我具體的應對方法和策略，我頓時豁然開朗。
我立即和這次稅務稽查的專管員取得了聯系，鑒于平時和對方關系良好，我了解到了我們企業被稽查的原因。在稅務人員正式稽查之前，我組織公司會計進行了一次賬務自查。
在這次自查過程中，我發現有些會計爲了省事，并沒有嚴格按照倉庫收發存數據做賬，而是當月購買多少材料全部領出。還有些會計爲了圖方便，不盤點也不關注庫存，直接按照開票确認收入，并不曾體現出企業視同銷售或者未開票的情況。
針對這兩個情況，我們财務部花了一個禮拜的時間進行了賬目調整，還特地組織了一次存貨盤查。做了這些準備以後，稅務機關的工作人員在稽查過程中并沒有發現太大的問題，加上師父教我的一些招待技巧，他們不到三天就回去了。
經過那次稽查，我明白了一個道理，那就是，如果你平時怕麻煩卻不曾想辦法去解決，總有一天這個麻煩會升級爲一個更大的麻煩，朝你撲面而來。
4
當我發現麻煩終究躲不掉之後，我就重新思索究竟能不能避免。如果無法避免，那麽不如發揮主觀能動性，通過加強學習或者請教他人的辦法，将這些麻煩消滅于無形之中。
剛進入職場的時候，或許很多人都覺得應該學習些職場規則。其實經過了這麽多年的職場錘煉，范文，我漸漸發現，職場規則中首要的一點，莫過于自己盡快熟悉自己工作崗位中的技能。
除此之外，我們還需要學會聰明地工作，我們需要對自己的工作内容進行優化，如果可以，我們應該努力讓自己不停地嘗試全新的工作内容和挑戰。
十多年後，我轉型走上了财務培訓的道路。
一開始我覺得培訓工作相對于具體的會計工作而言是多麽簡單啊。不用自己去處理那些繁雜的賬目，隻要站在台上把課上好就可以了。然而做了一段時間之後，領導頻頻找我談話。
談話的主要内容，大緻意思是雖然學員反映我上課幽默風趣，但是他們覺得我耐心不足，對學員提出的問題有時候會表現出不耐煩的模樣。我當時各種不服，我說領導，有的學員就是領悟能力差，和他說半天都說不通，憑什麽要怨我們老師呢？再者說了，老師又不是萬金油，确實有些情況連我們自己都沒有遇到過，你說要給對方怎樣的答案對方才滿意呢？
領導笑了笑了說：“趙老師啊，你說這些話我就知道你還不是一個成熟的老師啊。”
她說的“成熟”，應該是指心态，這也是我後來才體會到的。
5
在職場中拼搏的我們，每個職位都凝結着我們的受幸约巴?骂I導的期許，我們不能視若無睹。
比如作爲會計老師，當學員有困難的時候，哪怕其他人對他冷若冰霜，但老師絕對不可以，因爲他們也是鼓起了很大的勇氣問你問題的，他們心裏也在打鼓，怕老師你拒絕他，怕你嫌棄他的問題簡單了，所以這時候我們需要做的就是耐心、耐心再耐心，即便自己不懂也可以找人問啊，我們老師比學員的資源多，可以去問更有資曆、更有經驗的前輩，問出結果後自己先理解，然後盡可能幫助學員渡過難關。
後來我就漸漸明白了，很多事情不是我一個人做好就可以了，更不是我覺得自己OK就可以了，大家覺得好才是真的好。
也是在培訓行業曆練了幾年後我才漸漸明白，那些看上去讓你感到非常頭疼的麻煩，其實恰恰就是你自己的軟肋或短板所在。
比如讓很多職場新人看着頭大的規章制度，其實凝結了很多職場前輩的心血，是在解決問題的過程中留下的行之有效的方法，如果我們能夠盡快适應并使用這些制度規則，我們的辦事效率将會得到質的提升。
有人說上班很麻煩，于是他們出去創業了，結果發現當老板遠比做員工麻煩得多。人生本來就是一個麻煩接着一個麻煩的過程，每個階段都會有對應的麻煩，這個世界不會因爲你隻是個打工的，就讓你的麻煩少一些，也不會因爲你當上了老板，就讓你的麻煩少一些。
我認爲，能夠不怕麻煩積極應對，就是一個成熟的職業人。
我一直覺得這個世界最公平的是，沒有誰比誰輕松地活着，不過，有的人依靠自己的努力加正确的方法，把目前的麻煩與難題解決掉，在一次又一次解決難題的過程中積累或成功或失敗的經驗教訓，讓自己下一次的決定更加成熟理智。
對任何一個職場新人而言，遇到很多困惑實屬正常，有些時候你可以通過觀察前輩的言行，學到很多書本沒有的經驗，當然他們的經驗不是萬能的，但至少能給你提供可貴的參考。
作爲一個在職場中打拼了十幾年的财務工作者，我隻能告訴你，沒有一種工作是不麻煩的，你想要一個離家近做着輕松、薪水還高的工作，你首先應當掂量掂量自己是否具備相應的價值和能力。
畢竟在職場中，成長是我們一輩子的課題，而麻煩也将如影随形。
没有一份工作是不麻烦的
文/赵晓璃
不论生活还是工作，人生总是一个麻烦接着一个麻烦而来，然而不幸的是，当你试图躲过一个麻烦时，另一个麻烦正在不远处向你招手呢。所以，与其躲避，不如直面，调整好自己的心态，做出应有的努力。等有一天你会发现，这些曾经让你头疼不已的麻烦，让你终于成为了不二替代的那个你。
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我小时候巴望着能够迅速长大。
要说做小孩可不是一件轻松的事情，我有个严厉的父亲，动不动给我提要求定目标，我觉得当小孩真心累啊。
于是在我的心目中，还是以后当大人上班了好。我有时候放学后会去我父亲的办公室玩一小会儿，我发现他们上班就是一张报纸一杯茶，好像很优哉游哉的样子。
那个时候父亲是做信访工作的，有一次放学，我背着书包去他的办公室，结果发现他的办公室里有好几个人，其中有一个长者情绪很激动的样子，在他的办公室大吼大叫。父亲对我挤眼睛让我迅速离开。我赶紧离开，依稀能听见办公室里吵嚷的动静。隔壁办公室的叔叔对我说，今天下午有个老干部上访，据说事情很棘手，我父亲正在想尽办法安抚对方情绪，估计照这个情绪，一下午都难以摆平。
我头一回感受到了原来父亲的工作也是很麻烦的啊。
那段时间，因为工作关系，父亲每天很晚都还在写材料，常常忙到半夜也不休息。
我是个特别怕麻烦的人，就在想，以后从事什么工作可以相对简单一些？于是母亲告诉我，那就学会计吧，至少以后不用看人脸色，只要把自己手头上的事情做好就可以了。
结果我发现自己再次犯了个错误。
2
会计首先需要核算精准，光核算这一块儿，就要学一大堆科目和借贷记账法，这个学科的记账、登账、出报表都有一系列的准则要遵守，连装订凭证都要装出三角拐，我真心觉得怕麻烦的我算是入错了行当。
我的第一份工作是个厂里的小会计，那个时候每天都要跑腿，什么去银行拿回单啦、开票啊、报销啊等，通常是在单位里没人找我，可当我一脚踏出办公室的门，各种电话就纷纷找我，说什么他们有单据要报销，请问赵会计你什么时候回来啊，等等。
我真心一个头两个大，在心里骂了这个专业一万遍。
长此以往，我觉得自己的工作简直太被动了，每天浑浑噩噩忙活了好久，却不知道自己在忙些什么。我在纸上写上我每个月的例行工作，我发现自己不能再被这些突发事件牵着鼻子走。认真思考后，我有了一个想法。
我壮起胆量和财务部领导沟通，我说我不能天天坐等其他部门的人上门找我办事，我需要自己规划工作时间，将开票和报销时间做个规定，这样我就能安排手上其他事情了。
领导微笑着点了点头，他鼓励我继续说下去。
我说按照目前的工作习惯，每天都有人来财务部报销或者开票，我统计了下，发现每周二周四开票量最大，而周五则是报销的小高峰，所以不妨把开票日设定为每周二周四下午两点到五点，报销日设定为每周一周五下午两点到五点。领导说好呀，你的提议很不错，不过还需要加一点，如果其他部门有特别紧急的情况需要报销或者开票，需要提前和你报备灵活安排。
然后我就出台了财务生涯中的第一份通知，我依然记得那份通知的名字，叫作《统一公司开票时间和报销时间的通知》。
这两件事情规范了之后，我发现自己的工作不再像以前那样毫无头绪了，我也渐渐养成了一个习惯，每天去办公室的第一件事情，就是把今天要做的工作按照轻重缓急进行排序，然后每天下班之前检查一下有哪些已经完成，还有哪些是未完成事项，后面又该如何跟进等。
回到如今很多职场新人面临的现实问题，我能想起自己作为新人在职场中摸爬滚打的日子其实并不快乐，但在这个过程中我渐渐发现，很多麻烦之所以我们觉得麻烦，可能是因为我们的工作方法不够高效。
3
有好多人都认为，会计是个越老越吃香的工作，所以总会有前人告诉你说，慢慢熬吧，熬过去就好了。
其实熬是一种消极被动的应对策略，好多麻烦如果你不去学会面对和解决，你熬到白头也不会有任何有价值的成长。
后来我去到一家民营企业做财务经理，有一年年底公司接到了税务局稽查的通知，我们财务部都炸锅了。
财务部一时间气氛非常紧张，大家脸上的表情都相当严肃，也是啊，税务稽查是每个老板更是财务人员心中的大事。第一次遇到这种事情，我想到了一个人，那就是我曾经的师父，一个非常有经验的老会计人员，当时在另一家公司做财务总监。
我把他约了出来，请他吃了一顿大龙虾。他听了我的困惑后，告诉了我具体的应对方法和策略，我顿时豁然开朗。
我立即和这次税务稽查的专管员取得了联系，鉴于平时和对方关系良好，我了解到了我们企业被稽查的原因。在税务人员正式稽查之前，我组织公司会计进行了一次账务自查。
在这次自查过程中，我发现有些会计为了省事，并没有严格按照仓库收发存数据做账，而是当月购买多少材料全部领出。还有些会计为了图方便，不盘点也不关注库存，直接按照开票确认收入，并不曾体现出企业视同销售或者未开票的情况。
针对这两个情况，我们财务部花了一个礼拜的时间进行了账目调整，还特地组织了一次存货盘查。做了这些准备以后，税务机关的工作人员在稽查过程中并没有发现太大的问题，加上师父教我的一些招待技巧，他们不到三天就回去了。
经过那次稽查，我明白了一个道理，那就是，如果你平时怕麻烦却不曾想办法去解决，总有一天这个麻烦会升级为一个更大的麻烦，朝你扑面而来。
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当我发现麻烦终究躲不掉之后，我就重新思索究竟能不能避免。如果无法避免，那么不如发挥主观能动性，通过加强学习或者请教他人的办法，将这些麻烦消灭于无形之中。
刚进入职场的时候，或许很多人都觉得应该学习些职场规则。其实经过了这么多年的职场锤炼，我渐渐发现，职场规则中首要的一点，莫过于自己尽快熟悉自己工作岗位中的技能。
除此之外，我们还需要学会聪明地工作，我们需要对自己的工作内容进行优化，如果可以，我们应该努力让自己不停地尝试全新的工作内容和挑战。
十多年后，我转型走上了财务培训的道路。
一开始我觉得培训工作相对于具体的会计工作而言是多么简单啊。不用自己去处理那些繁杂的账目，只要站在台上把课上好就可以了。然而做了一段时间之后，领导频频找我谈话。
谈话的主要内容，大致意思是虽然学员反映我上课幽默风趣，但是他们觉得我耐心不足，对学员提出的问题有时候会表现出不耐烦的模样。我当时各种不服，我说领导，有的学员就是领悟能力差，和他说半天都说不通，凭什么要怨我们老师呢？再者说了，老师又不是万金油，确实有些情况连我们自己都没有遇到过，你说要给对方怎样的答案对方才满意呢？
领导笑了笑了说：“赵老师啊，你说这些话我就知道你还不是一个成熟的老师啊。”
她说的“成熟”，应该是指心态，这也是我后来才体会到的。
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在职场中拼搏的我们，每个职位都凝结着我们的受众以及同事领导的期许，我们不能视若无睹。
比如作为会计老师，当学员有困难的时候，哪怕其他人对他冷若冰霜，但老师绝对不可以，因为他们也是鼓起了很大的勇气问你问题的，他们心里也在打鼓，怕老师你拒绝他，怕你嫌弃他的问题简单了，所以这时候我们需要做的就是耐心、耐心再耐心，即便自己不懂也可以找人问啊，我们老师比学员的资源多，可以去问更有资历、更有经验的前辈，问出结果后自己先理解，然后尽可能帮助学员渡过难关。
后来我就渐渐明白了，很多事情不是我一个人做好就可以了，更不是我觉得自己OK就可以了，大家觉得好才是真的好。
也是在培训行业历练了几年后我才渐渐明白，那些看上去让你感到非常头疼的麻烦，其实恰恰就是你自己的软肋或短板所在。
比如让很多职场新人看着头大的规章制度，其实凝结了很多职场前辈的心血，是在解决问题的过程中留下的行之有效的方法，如果我们能够尽快适应并使用这些制度规则，我们的办事效率将会得到质的提升。
有人说上班很麻烦，于是他们出去创业了，结果发现当老板远比做员工麻烦得多。人生本来就是一个麻烦接着一个麻烦的过程，每个阶段都会有对应的麻烦，这个世界不会因为你只是个打工的，就让你的麻烦少一些，也不会因为你当上了老板，就让你的麻烦少一些。
我认为，能够不怕麻烦积极应对，就是一个成熟的职业人。
我一直觉得这个世界最公平的是，没有谁比谁轻松地活着，不过，有的人依靠自己的努力加正确的方法，把目前的麻烦与难题解决掉，在一次又一次解决难题的过程中积累或成功或失败的经验教训，让自己下一次的决定更加成熟理智。
对任何一个职场新人而言，遇到很多困惑实属正常，有些时候你可以通过观察前辈的言行，学到很多书本没有的经验，当然他们的经验不是万能的，但至少能给你提供可贵的参考。
作为一个在职场中打拼了十几年的财务工作者，我只能告诉你，没有一种工作是不麻烦的，你想要一个离家近做着轻松、薪水还高的工作，你首先应当掂量掂量自己是否具备相应的价值和能力。
毕竟在职场中，成长是我们一辈子的课题，而麻烦也将如影随形。
